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台媒称大陆留学从精英化走向大众化:求职竞争激烈

文章来源:中新网 发布时间:2017-10-23 17:51:24 阅读次数:

台媒称大陆留学从精英化走向大众化:求职竞争日趋激烈

核心提示:报道称,留学不是快捷方式,如何理性看待留学并努力实现自我增值,以适应社会及市场发展需要,才是重点所在。

资料图:留学国际教育展 中新社发 张勤 摄 资料图:留学国际教育展 中新社发 张勤 摄

参考消息网10月22日报道 台媒称,过去,海外留学经历曾是大陆就业市场一块重量级敲门砖,但近年来随着海外留学人数的增多,大陆留学从“精英化”逐渐走向“大众化”,海归在求职市场的绝对优势也渐渐淡出,甚至有家庭花费上百万元送子女出国留学,回国后竟面临难找工作的寰场

据台湾联合新闻网10月16日报道,大陆各大求职机构日前联合发布《2017海归就业力调查报告》,究竟是哪些因素影响了海归就业?付出与收入不成正比的留学热,到底值不值得?

数据显示,2007年到2016年的十年间,大陆留学回国人员总数达265.11万人,其中2016年回国43.25万人。海归正成为大陆高端人才的重要组成,但面对的竞争也日趋激烈。

《2017海归就业力调查报告》显示,近八成海归认为自己在就业中存在一定劣势。

报道称,首先是在海外求职方面。受制于国外政策(57.5%)、缺乏实习经验(52.8%)、自身语言能力不足(42.5%)、专业需求小(35.4%)、国外文化适应问题(33.1%)成为阻碍海归海外求职的五大原因。

报道称,海外求职不易,回国求职也难。雇主总结认为,自我定位过高(75.9%)、对薪资待遇要求过高(54.5%),成为海归在国内面临求职压力的两个主要原因。而有没有相关工作经历(63.2%),则成为左右海归求职结果的重要因素。

报道称,稍早,一篇《普通家庭海归子女:6年花200万 回国只拿2000元底薪》的报道曾在社会上引起了广泛的关注。实际上,像这样海归回大陆后难找工作的故事,还有很多。

报道称,在这场“留学热”背后,一边是动辄上百万的高昂成本,一边是留学回国后的尴尬处境,不禁让人心生疑问,出国留学到底值不值?

据报道,不少专家表示,随着留学普及,海归群体“去光环化”将是必然趋势。需要明确的一点是,尽管海归在就业初期的绝对优势并不明显,但却是中高层管理者的“潜力股”。

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